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在2015年市人社系统集体廉政谈话活动上的讲话_文书文秘网

在2015年市人社系统集体廉政谈话活动上的讲话
作者:马光才 文章来源:文书文秘网 点击数: 更新时间:2015-11-12

  同志们:

  为深化“三严三实”专题教育暨“强化责任担当,争做‘两为’干部”主题活动,提升人社干部履职尽责能力,推进人社部门转变政风行风,今天在这里对人社系统2014年以来提拔重用的干部进行一次集体廉政谈话,这既是一次交心会,也是一节廉政课。借此机会,我结合自己的从政经历,结合人社干部面临的考验,和大家交交心,提提醒。概括起来,就是五句话二十个字:

  第一句话:勤于学习

  “问渠哪得清如许,为有源头活水来。”学习是源头活水,人社干部要围绕“创新提升”目标,勤于学习,不断提升为民服务的能力和水平。具体来说,要做到“真、善、实、恒”四个字。一要真学。牢固树立终身学习、素质学习、自主学习、创新学习的观念,不断进行知识更新。要主动改进学风,端正态度,克服学习中存在的形式化、应付式和把学习与工作对立的现象,切忌学习中脱离实际、装点门面、浅尝辄止、囫囵吞枣的现象,做到真学真懂真信真用。二要善学。善学是提升能力的关键。人社干部要注重学习先进政治理论,坚定理想信念,争做政治上的“明白人”、“清醒人”;要及时学习国情省情市情,争做荆门发展的“局中人”、“有心人”;要学习人社事业新政策和新知识,争做精通业务的“能干人”、“实干人”;要坚持学习法律、市场经济和互联网知识,争做时代的“弄潮人”、“带头人”。三要实学。学习运用于工作中,才能发挥知识的作用,要善于思考,注重归纳总结,不能一知半解、学而不精。要联系实际,学以致用,用理论指导实际工作,勇于实践,敢于创新,不断提高为民服务的本领。四要恒学。勤学不倦,贵在持之以恒。要自觉养成勤学善思的好习惯,使读书学习成为工作和生活的重要组成部分。要争做学习型党员干部,学而不倦,努力学习新知识,拓展新视野,掌握新本领。要以持之以恒的精神,坚持广泛阅读,勤学善思,达到学用结合,学用相长的目的。

  第二句话:敢于担当

  顺境逆境看胸襟,大事难事看担当。敢于担当,是好干部必须具备的基本素质,有多大担当才能干多大事业。当前,人社系统正在开展“强化责任担当,争做‘两为’干部”主题活动,每一名人社干部都要有一种敢于担当的精神,千斤重担我先挑,决不做遇到难题就躲避的“玻璃蛋子”、“滑溜泥鳅”。一要有担当之心。党员干部尤其是年轻干部要牢固树立“无功即是错、无为也是过”的观念,坚决摒弃消极心态,朝气蓬勃,积极向上,用心、用情、用力做好各项工作。要激发拼搏意识、创业意识、担当意识,立足于岗位职责,保持工作激情,敢想敢说,敢做敢为,切实发挥好自身作用。二要有担当之志。人社事业大有可为,只有志存高远者才能成就卓着。人社干部要“立志做大事,不要立志做大官”,要始终保持敢于争先、追求卓越的精神状态,保持一种要做就要做最好、要争就要争一流的豪气。要坚持理想,明确目标,高标准,严要求,立志干成一番事业,造福社会,影响一方。2015年,全系统要着力提升就业创业指数、社会保障水平、人才工作效率、劳动关系和谐程度、规范管理质量和服务民生能力。三要担当之勇。在全局上下深入开展“创新提升年”活动的热潮中,我们每一个人都应当勇于充当改革创新的尖兵。要增强责任担当的锐气,勇于担当困难、担当艰险甚至担当委屈,做到担难不却、担险不惧、担屈不戚。要增强突破创新的锐气,牢固树立创新驱动发展的理念,在工作中敢于打破常规,挑战传统,对一些重点难点问题要知难而进,敢为人先。要有前瞻性思维,对一些苗头性、倾向性问题和潜在矛盾,能够见微知着,提前防范,做到未雨绸缪。

  第三句话:乐于修身

  “修身、齐家、治国、平天下”,修身居首位,可见修身是生命的支点、行道的重点、立业的起点。人社系统党员干部要服务民众、奉献社会、成就事业,必须乐于修身。具体要做到“三个管好”:一要管好自己的生活圈。首先要管好自己。管好自己的嘴,严禁乱发议论、公款吃喝;管好自己的手,严禁行贿受贿、损公肥私;管好自己的脑,严禁胡思乱想、慵懒散慢。其次要管好家人。“后院”不起火,“前方”才心安。管好家人要做到公私分明,不该占的便宜坚决不能占,不该办的事情坚决不能办;要不为亲情所累,做到情不可越法、情不可越规、情不可越纪;要对家人常教育常提醒,同家人一起算好贪腐的政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账。二要管好自己的交往圈。“道不同,不相为友”,要慎择友。对那些怀有个人目的投机钻营的人,要保持警惕,拒之于社交圈之外;而对基层干部群众、“弱势群体”和各行各业的先进人物、英雄模范等,则多交广交,见贤思齐。一些干部喜欢与对自己有利的人交往,与有“来头”的人交往,与有“票子”的人交往。这种动机不纯的交往,结局注定是“恶性”的,做了“票子”的奴隶和俘虏。选择交往对象,是干部交往的核心所在。交对一个朋友,也许就是取得进步的梯子。交错一个朋友,可能就会掉进一口可怕的陷阱。“君子之交淡如水”,要少应酬。领导干部要管住腿,少参加无谓的应酬,放下无谓的酒杯,分清什么样的场合应该参加,什么样的场合避免参加,不给假意交往者以可乘之机。三要管好自己的娱乐圈。要讲修养,讲道德,讲廉耻,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,培养积极向上的兴趣爱好,参加有益身心的休闲娱乐活动,不可沉溺游戏,不可酗酒,远离黄赌毒;要崇尚节俭,自费接待、宴请、娱乐要戒奢从简,要与个人消费能力和水平相适应,不可奢侈浪费;要自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。纵观近年来落马的一些贪官,不幸“雷同”的是,他们往往都有着这样或那样的“低级趣味”。有的贪官嗜赌,有的贪官好酒,有的贪官好色。“趣味”是一个人价值观的集中体现,是人的素质、“官”的品味的集中反映。一个趣味高尚的干部,脱离了低级趣味的干部,才有可能变得纯粹而有道德,才有可能造福于人民,有益于社会。

  第四句话:慎于用权

  人社部门掌握了很多关系人的切身利益的公共服务权力,涉及职称评定、公务员考录、军转安置、工资审批、奖励实施等,同时,又是掌握民生资金很多的部门,涉及就业资金、社保基金的管理使用问题,一个是权,一个是钱,权力大、责任大、风险也大,社会高度关注,群众热切期待,这对我们部门是个考验,对我们每一个人都是考验。权力是把双刃剑,权力越大,越要低调,越是权大,越要谨慎。唯有人人谨慎用权,才能维护好实现好广大群众的切身利益。一要为民用权。权力来源于人民,属于人民。人民让渡权力,是为了更好维权。每名党员干部都要切实摆正自己的位置,正确处理个人同群众的关系、同组织的关系,解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。古人云:为官一任,造福一方。党员领导干部要珍惜自己的岗位,多为老百姓办好事、造福。政声人去后,群众还记着你,说你是好官、清官,就是对你最大的褒奖。作为基本民生部门、作为人力资源管理部门,要为保障改善民生,要为人才创新创业办实事、解难事、做善事。二要秉公用权。权力是公器,党员领导干部要始终牢记公权姓公不姓私,处理好权力公与私的关系。要出自公心,公家的东西,一分一厘都不能占有;公共的权力,一丝一毫都不能私用,更不能滥用或用于徇私舞弊。要追求公益,权力只能用来为党分忧、为国办事、为民谋利,对手中的

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