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2010年办公室个人年终总结[5151doc]

2010年办公室个人年终总结
作者:朱晓冰 文章来源:文书文秘网 点击数: 更新时间:2011-1-14

  转眼之间,我在办公室工作已经将近九个月了,在公司领导的正确指导下、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下,我已完全融入到了中华这个大家庭中,个人的工作技能也有了明显的提高,按照公司要求,我严格要求自己,努力地发挥了自己的工作职能,完成了自己的本职工作。在此由衷的感谢代主任,在您的悉心培养下,我收获很多,一路走来,感谢有您!这是一段短暂而愉快、忙碌而充实的时光,在办公室这个舞台上,让我不断地学习、成长着。回首2010,工作的点点滴滴,使我对办公室的工作已经有了更深的了解,少了些青涩,多了些成熟,没有了刚来时的迷惘,多的是面对生活和工作的自信和从容。虽没有轰轰烈烈的战果,但对我而言也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。当然,各种问题和缺点的出现,也成为我工作中的弊端。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我努力强化自我工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静处理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。通过近九个月的工作、学习,在工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,新的一年开始了,我对过去的一年进行总结,发扬优点,克服缺点,为更好的完成下一年的工作打下基础。现将去年的工作情况总结如下:

  一、工作情况

  1、自5月份来到公司以来,近9个月的时间,我始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。在平时的工作中,严格遵守公司的各项规章制度,努力的完成领导交办的各项任务。

  2、在日常工作中,身为文秘岗,我还负责公司有关文件的收发和上传下达,与刚到公司不久时经常因文件转达不够及时而造成不利影响相比,现在我已经能够分清主次,分清文件的轻重缓急,能够及时的将相关文件交到有关部门手中。

  3、在代主任的培养下,我已经能够起草一些通知和文件,虽然有时用词不够准确,语意表达不够明确,但是由领导每修改一次,我就会进步一次,这使我在这个岗位上不断进步,不断提高。

  4、在人力资源管理方面要统计、分析、汇总、上报各类人力资源季度报表、“三定”的相关工作、员工(五险一金)社会保险业务的及时办理、人事档案的收集、整理、归档、查询等工作如员工个人相关信息、人员招聘、办理员工入职、离司手续、完善劳动合同签订等等。

  5、各种文件、印章的管理也越来越严格,按照流程逐级签字审批方能使用,保证不出任何问题。

  二、需要改正的缺点和不足

  在工作中,通过自己的发觉和领导的指正,发现了自身许多的不足。

  一是工作有急躁情绪,有时工作急于求成,反而影响了工作的进度和质量;

  二是处理一些工作关系时还不能得心应手,工作显得措手不及,无从着手,有时粗心大意等许多困扰我多年的缺点。它们时常伴随着我,每次都是犯错之后才后悔莫及。庆幸的是我能够认识到自己的种种不足,同时我也感谢领导对我的缺点进行指正,在今后的工作中我将牢记领导的教诲,继续加强学习,戒骄戒躁,不怕多吃苦,不怕累,多做事,以高标准严格要求自己,认真对待领导交办的每一件事,为综合部争光,为中华..做出应有的贡献,为把自己培养成为新时期的合格人才而努力奋斗!

  三、2011年工作计划

  1、通过半年多的工作积累了一些经验,文字功底也逐步提高,各方面的能力在领导的指导下及同事的帮助下得到多方煅炼,但是与领导高标准要求还有许多差距,要弥补这些差距,就必须加强自身学习,通过学习——实践——再学习,不断提高自己的理论水平和分析问题,解决问题的能力。

  2、心再细一点,工作再细点,避免出现不必要的错误,进一步提高办文质量。

  3、加强各方面能力的煅炼,不断提高自己的办事、办文能力,提高工作效率

  新的一年有新的气象,2011年的工作即将开始,通过对去年的工作进行总结,我想我能够吸取教训,各方面都能更进一个台阶,以崭新的面貌迎接新一年的挑战。更加积极主动的态度去迎接新的挑战,在岗位上发挥更大的作用,取得更大的进步!

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